Si eres niñera y necesitas un buen currículum, que transmita confianza y muestre tus cualidades para el puesto, hoy te explicamos cómo hacer un mejor CV de niñera o canguro.
Aprende cómo completar cada una de las secciones y descubre los consejos para que tu currículum cumpla las expectativas de los padres y destaque entre las demás candidatas,
Tabla de contenidos
Ejemplo de currículum de niñera
Aspectos clave de un currículum para ser niñera
Diseño
Intenta que a primera vista tu currículum cause una buena impresión, que sea un buen reflejo de tu profesionalidad, y que motive a leerlo sobre todo.
Si no, no hacemos nada.
¿Cómo?
Con un CV más visual, con algo de color, un diseño más atractivo, y un enfoque más actual.
Primera regla de oro: no pases desapercibida con tu currículum.
Te dejamos aquí algunos ejemplos de nuestras plantillas de currículum para niñera descargables, para que te hagas una idea de a qué nos referimos cuando hablamos de un diseño diferenciador.
¿A que llaman más la atención que el típico currículo aburrido en blanco y negro?
Redacción y contenido
Ahora el otro pilar de tu CV: el contenido.
Piensa que al final la única forma que tienes de que otras personas confíen en ti, sin conocerte, y te contraten, es a través de la información que decidas compartir en tu CV.
Nuestra recomendación es que personalices tu CV según lo que la familia busca.
Puedes encontrar esa información en la oferta de empleo. Busca las palabras clave, añadelas a tu CV y prescinde de aquello que no aporta valor.
Estructura: Secciones imprescindibles para un currículum de niñera perfecto
Datos personales
Importante que no falten los datos que se necesitan para contactar contigo.
Es decir, nombre y apellidos, el número de teléfono, email y dirección si lo crees oportuno.
También puedes incluir tu edad, y el perfil de LinkedIn, Facebook o Instagram, para que puedan conocerte mejor, y que vean que eres una persona de confianza.
Y el carnet de conducir podría darte ventaja si necesitan una persona que lleve y traiga a los niños del colegio y las actividades extraescolares.
Foto
Para las que quieran un CV de niñera de diez, es fundamental.
Ponte en el lugar de los padres, ¿no crees que es normal que quieran hacerse una idea del aspecto que tiene la persona a la que dejarán al cuidado de sus hijos?
Además servirá para que te recuerden mejor.
Nota: elige una foto que sea reciente, con ropa casual, maquillaje natural, y donde se te vea sonriendo simpática y favorecida.
Perfil profesional, objetivo o carta de motivación para la familia
A la hora de redactar tu perfil u objetivo profesional lo más importante es que puedas explicarles a los papás un poco más de tu personalidad.
Por ejemplo: tus habilidades, tu experiencia, o qué rasgos de tu personalidad pueden ser interesantes para el trabajo.
Ejemplo de perfil profesional:
PERFIL PROFESIONAL
¡Adoro a los niños y ellos a mí!
Soy Marta, estudiante de Educación Primaria de la UAB. Tengo experiencia como canguro cuidando a los peques de familiares y amigos, y además, he trabajado como monitora de extraescolares. Así que estoy acostumbrada a desarrollar actividades lúdicas y educativas para niños de todas las edades.
Dinámica, creativa y responsable, dicen que tengo facilidad para conectar con los niños.
¡No dudéis en contactarme para conocernos!
Si tienes poca experiencia, puedes escribir una carta de presentación para poder explicar más en detalle todo lo que vales y el potencial que tienes. Habla de por qué quieres ser niñera, qué cosas has aprendido, qué sabes hacer, y qué puedes ofrecer.
Pregúntanos todo lo que quieras en nuestro servicio de redacción de CV personalizado: en qué estás fallando, qué necesitas destacar u omitir, cómo diferenciarte… y ¡deja que seamos nosotros los que redactemos tu CV!
Sea cual sea tu perfil, diseñamos y elaboramos tu CV para que consigas el trabajo que te mereces.
Experiencia profesional
Dicen que es el apartado más importante de tu CV.
Así que cúrratelo.
Y ponlo al principio del CV si ya tienes experiencia.
Debes hacer una lista de tus experiencias en orden cronológico inverso (de la más reciente a la más antigua).
Especificando todos los detalles que puedas: el nombre de la familia con la que trabajaste, las fechas de inicio y fin, tus responsabilidades, el número de niños que cuidabas, las edades, el horario, etc
EXPERIENCIA PROFESIONAL:
Niñera
Familia González (referencias a disposición)
2 niños de 6 y 3 años de edad
junio 2018 mayo 2020
Lu a Vi de 14:00 a 20:30Responsabilidades:
- Ayudar a las niños con sus tareas de preescolar
- Diseñar juegos creativos y educativos, sin pantallas
- Prepararles la merienda y cena, siguiendo las instrucciones nutricionales de los padres
- Llevar a los niños al parque y vigilarles mientras jugaban
- Ayudar a los niños a ducharse, cambiarse y acostarse todas las noches.
Pero ¿qué pasa si no tienes experiencia?, ¿qué poner en el CV en este apartado?
Muy sencillo.
Destaca en primer lugar tu objetivo profesional, formación y habilidades que te hacen idónea para el trabajo.
Y después completa tu sección de experiencia profesional con otros trabajos, que aunque no sean de niñera, puedan ayudarte a destacar aprendizajes o habilidades útiles para cuidar niños.
Por ejemplo: responsabilidad, organización, creatividad…
Formación académica
Les permite a los padres saber qué tipo de educación has recibido y compartirás con sus hijos.
Si estás estudiando actualmente indica la carrera, el lugar y fecha en la que crees que acabarás.
Si ya has terminado tus estudios indica el grado obtenido o título, la institución y la fecha.
Recuerda destacar las certificaciones relacionadas con el trabajo que estás optando, por ejemplo: Certificado de primeros auxilios, Curso de cuidados infantiles, curso de monitor de actividades con niños, y cualquier otro curso que pueda sumar puntos para el puesto de niñera.
FORMACIÓN ACADÉMICA:
2º Grado en Educación Infantil
Universidad de MurciaCertificado en Primeros auxilios 60h
Balmes Innova 2019Cuidador de niños
Curso online aprendergratis.es
Idiomas
Idiomas = puntos extra
Si dominas el inglés, francés, catalán, u otra lengua, te ayudará a destacar.
Es una razón más para contratarte.
Por ejemplo: si los niños estudian en un colegio bilingüe o cursan idiomas, tus conocimientos pueden facilitarles las tareas.
Competencias/habilidades
¿Has pensado qué valores, o rasgos te diferencian de las demás candidatas?
Bien. Pues aquí tienes una lista para inspirarte de las competencias personales más valoradas por los padres:
- Inteligencia emocional
- Responsabilidad
- Compromiso
- Puntualidad
- Organización
- Creatividad
- Proactividad
- Sinceridad
- Paciencia
- Habilidad para conectar y comunicarme con los niños
- Madurez
- Ética
¡Resume tus puntos fuertes que pueden ayudarte a conseguir el trabajo!
Secciones adicionales para el currículum de niñera ideal
Aficiones o actividades extracurriculares
Servirán para que la familia te conozca más y vea si encajas con el perfil de niñera que buscan para sus hijos.
Además, muchas actividades, como animadora de fiestas infantiles, actriz obras de teatro, asociación de scouts, demostrarán que cuentas con recursos para entretenerlos.
Referencias
Las referencias dan muchísima seguridad y tranquilidad.
Haz lo posible por conseguirlas.
Pide una carta de recomendación a la familia para la que trabajaste, o avísales de que puede que les llamen para que hablen de ti.
Intereses
Incluye tus intereses personales que sumen valor a tu CV como niñera.
Por ejemplo:
- Cocina: me apasiona la preparación de postres: tartas, helados, natillas, cupcakes…
- Voluntaria asistencial en Hospitales: acompañando a los niños para que no estén solos cuando los padres se ausentan.
Buenos consejos que te ayudarán a destacar como niñera:
- Elige un CV con un aspecto moderno, atractivo y de fácil lectura.
- Adapta tu CV a las competencias que pide la familia, sin mentir, y sin extenderte en detalles que no agregan valor para el trabajo.
- Incluye palabras claves que convenzan a la familia que puedes hacer el trabajo.
- Nunca pongas fotos con niños de otra familia en tu CV o sus datos personales sin permiso.
- Cuidado con compartir información que pueda perjudicar tu imagen: fotos inadecuadas en tus redes sociales o Whatsapp, intereses no apropiados para niños, comentarios sobre temas delicados, etc
- Utiliza viñetas, negritas o color, para destacar funciones, responsabilidades o logros importantes.
- Revisa varias veces tu CV, y asegúrate de que no tenga errores.
¿Te ha quedado claro cómo hacer un currículum para niñera?
Cuida cada detalle de tu currículum para niñera.
Apuesta por un diseño diferenciador, piensa la información que debes resaltar, repasa la ortografía y la redacción.
Pero sobre todo, ponte en el lugar de los padres, revisa la oferta de trabajo y personaliza tu CV para cumplir sus expectativas.
Si pones en práctica todas nuestras recomendaciones y demuestras tus capacidades, generarás la confianza necesaria y conseguirás esa entrevista. Seguro.